Le gouvernement a finalement tranché. “Un compromis a été trouvé”, annonce le Premier ministre Mamitiana Rajaonarison devant les députés au cours de la séance de questions-réponses ce jeudi. Il indique que “les négociations avec le patronat et les travailleurs sont terminées” et que “le salaire minimum a été tranché au niveau du gouvernement”. Le salaire minimum d’embauche passe ainsi à 300 000 ariary à compter de mars 2026, et devrait passer à 315 000 ariary en octobre.
“Il ne reste plus aux ministères concernés qu’à procéder à son application”, poursuit le chef du gouvernement. Ce qui a été fait ce jeudi après-midi après la publication du décret fixant les salaires minima d’embauche et d’ancienneté mensuels par catégorie professionnelle par le ministère du Travail, de l’emploi et de la fonction publique. Celui-ci rapporte même une séance d’explications dans ces locaux ce jeudi.
Signé le 2 juin, et entré en vigueur depuis le 29 juin, le décret n’a été rendu public que le 2 juillet. La hausse annoncée, et le rappel de quatre mois soulevé par le ministère ne devrait donc être visible que sur les fiches de paie de juillet. “Il revient aux employeurs de voir comment organiser cela”, souligne le ministère. Il indique toutefois vouloir contrôler l’application du texte à travers des inspections.
Du côté des syndicats, “la lutte continue”, comme le confie Barson Rakotomanga, secrétaire général du collectif Randrana Sendikaly. Celui-ci reproche au gouvernement d’avoir retenu les propositions du patronat alors que les syndicats estiment que le SME devrait être de 360 000 ariary à compter du 1er mai, rappelle-t-il. Indiquant s’être rendu à Mahazoarivo ce jeudi pour en parler avec le Premier ministre mais en vain, il affirme vouloir y revenir vendredi et jusqu’à obtenir gain de cause.