Les partenaires sociaux se mettent d’accord sur une hausse de plus de 14% du salaire minimum d’embauche dans le secteur privé. Après accord du Conseil national du travail (CNT), celui-ci devrait passer à 300 000 ariary contre 262 680 ariary lors de la dernière augmentation. Selon le communiqué conjoint des groupements patronaux, Groupement des entreprises de Madagascar (GEM) et le Groupement patronal malgache (Fivmpama), et de la confédération syndicale Conférence des travailleurs de Madagascar (CTM), la hausse devrait s’appliquer à partir du 1er mars 2026.
Ce salaire minimum d’embauche devrait s’appliquer pour la catégorie M1. Un décret devrait être adopté par le Conseil de gouvernement dès que le CNT aura entériné l’accord. Les partenaires sociaux se félicitent de “l’excellence du dialogue social au niveau national, et le sens de responsabilité des travailleurs et du patronat”. Cet accord intervient après une année sans augmentation en 2025. “Les incertitudes sur l’Agoa et le contexte international n’avaient pas permis de conclure ces négociations en 2025”, poursuit le communiqué conjoint.
